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Le droit du travail

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Pour toutes les problématiques rencontrées lors de l’exécution ou de la rupture du contrat de travail

Assistance et représentation devant le Conseil de Prud’hommes et en appel devant la Cour  pour tous les litiges concernant l’exécution et la rupture du contrat de travail :
  • Licenciement disciplinaire (faute simple, faute grave, faute lourde) ou pour insuffisance professionnelle,
  • Licenciement pour inaptitude,
  • Licenciement pour motif économique individuel ou collectif…
  • Heures supplémentaires, travail dissimulé
  • Harcèlements, discriminations, égalité de traitement,
  • Rupture conventionnelle,
  • Contrat à durée déterminée,
  • Salarié protégé (délégué du personnel, membre du CSE, délégué syndical…)
  • Travail à temps partiel…
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